Екатеринбургскому филиалу Банка "Вятич" (ПАО) на конкурсной основе требуется начальник отдела кредитования. Обязанности: - анализ балансов предприятий; - составление
; - Осуществление взаимодействия с основными контрагентами Банка в ходе реализации программ ипотечного кредитования; - Организация и управление деятельностью отдела. Требования
Обязанности: - организация работы отдела ипотечного кредитования; - установление и развитие взаимоотношений с агентствами недвижимости, застройщики; - выполнение личных KPI
Обязанности: - обеспечение выполнения бизнес-плана по ипотечному кредитованию физических лиц, а также увеличение объемов продаж ипотечных продуктов; - взаимодействие
портфеля. Требования: - высшее образование; - опыт работы от 3 лет в области ипотечного кредитования/страхования; - опыт ведения переговоров с корпоративными клиентами
- Замещение начальника отдела в случае его отсутствия Требования: - Знание кредитного анализа крупных корпоративных клиентов, - анализа финансового состояния компаний РСБУ и МСФО
Обязанности: - опыт работы с банковскими гарантиями, кредитами МСБ и Крупного бизнеса в качестве кредитного аналитика - опыт полного подробного финансового, инвестиционного...
Требования Высшее экономическое образование; Знание действующего законодательства в части кредитования; Знание финансового анализа юридических лиц. Опыт руководящей
В КПК "Инвестцентр " в связи с расширением штата открыта открыта вакансия: Руководитель отдела кредитования Обязанности: - Руководство отделом из трех человек - Ведение
Задачи: - Осуществлять функциональное руководство деятельностью сотрудников по кредитованию малого бизнеса, обеспечивать выполнение возложенных задач и функций, нести
Обязанности: - организация процесса кредитования клиентов сегмента малого бизнеса; - организация работы территориальных подразделений (9 филиалов); - общее руководство
Обязанности: - Осуществлять функциональное руководство деятельностью сотрудников по кредитованию малого бизнеса, обеспечивать выполнение возложенных задач и функций, нести
Обязанности: - Привлечение физических лиц на кредитование в банке; - Выбор оптимального предложения по условиям кредитования для клиентов; - Работа с кредитными заявками
Задачи: Начальник отдела кадров.Высшее экономическое,опыт работы от 5 лет в данной должности.Квалификация: Начальник отдела кадров.Высшее экономическое,опыт работы от 5 лет
юридических лиц. - Контроль качества кредитного портфеля. - Оформление кредитной и иной документации по компетенции отдела. Требования: - Высшее экономическое образование
НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА (ОТДЕЛ ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ДЕПАРТАМЕНТА), СО СТАЖЕМ РАБОТЫ НЕ МЕНЕЕ 2-Х ЛЕТ. ОПЫТ РАБОТЫ, ПЯТИДНЕВНАЯ РАБОЧАЯ НЕДЕЛЯ, НОРМАЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА, ЕЖЕГОДНЫЙ ОПЛАЧИВАЕМЫЙ ОТПУСК НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА
Обязанности: активные продажи розничных кредитных продуктов, консультирование клиентов - физических лиц по кредитованию, рассмотрение заявки физического лица на выдачу
Задачи: активные продажи розничных кредитных продуктов, консультирование клиентов - физических лиц по кредитованию, рассмотрение заявки физического лица на выдачу
работы: начальник вспомогательного отдела инновационных форм работы с молодежьюКоммуникабельностьЦелеустремленностьИнициативностьОтветственность Контактное лицо: Житнюк Татьяна Александровна
отдела.Квалификация: Желание работать. Опыт и навыки работы по профессии приветствуются.Условия: Начальник отдела методического сопровождения инновационной педагогической практикиОтветственность Контактное лицо: Мусаева Татьяна Александровна