• Главная
  • Блог
  • События
  • Авторский онлайн-семинар «Управление благополучием сотрудников. Программы Well-being как конкурентное преимущество организации»

Авторский онлайн-семинар «Управление благополучием сотрудников. Программы Well-being как конкурентное преимущество организации»

Название: HR-Академия LBS. Семинар «Управление благополучием сотрудников. Программы Well-being»

Даты: 18–19 февраля

Сайт: www.hracademylbs.ru

Как избежать выгорания, повысить производительность и вовлеченность сотрудников?

18 – 19 февраля HR-Академия LBS проводит авторский онлайн-семинар «Управление благополучием сотрудников. Программы Well-being как конкурентное преимущество организации» | hracademylbs.ru, разработанный международным экспертом в области развития человеческого капитала и организационной трансформации Валентином Тимаковым.

  • Как создать программу благополучия с учетом целей организации и HR-стратегии?
  • Как сформировать КПЭ программы Well-being и обосновать экономическую выгоду внедрения?
  • Как оценить эффективность программ благополучия и их влияние на корпоративную культуру, производительность труда и счастье сотрудников?
  • Как разработать и внедрить ключевые элементы?
  • Кто они - Амбассадоры Well-being в вашей организации?

Ответы на эти и другие вопросы по разработке и запуску программ благополучия представит автор семинара Валентин Тимаков, старший вице-президент ЮниКредит Банка, член Экспертного совета Саммита HR-Директоров России и СНГ и жюри Премии HR Award, вместе со спикером Михаилом Годуновым, HR BP ЮниКредит Банка, создателем и организатором программ благополучия, Well-being Амбассадором, Health-евангелистом и популяризатором здорового образа жизни.

На семинаре участники:

  • Изучат инновационные подходы в сфере управления корпоративными программами well-being.
  • Познакомятся с практическими решениями, направленными на внедрение программ благополучия в организации.
  • Получат набор актуальных материалов и инструментов.

Среди кейсов, которые будут рассмотрены в программе семинара:

  • Проведение Health challenges как инструмента объединения удаленных команд и формирования здоровых привычек сотрудников.
  • Холистичные программы вместо разрозненных инициатив.
  • Well-being амбассадоры и их роль в развитии программ well-being.

По итогам семинара выдается сертификат об участии и сборник лучших экспертов, онлайн ресурсов и источников в области здоровья и благополучия.

Присоединяйтесь! Узнать подробности и получить программу можно на hracademylbs.ru.

HR-АКАДЕМИЯ LBS

Тел.: +7 (495) 926-78-70

E-mail: [email protected]

Новости мероприятия: www.facebook.com/HRSummitClub

Меню сайта